各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)黨委，肥東經(jīng)開區(qū)、合肥循環(huán)經(jīng)濟示范園黨工委：

為深入實施人才強縣戰(zhàn)略，提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，根據(jù)《關于實施肥東縣“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊建設工程的意見》(東辦發(fā)〔2015〕18號)文件要求，今年將評審設立第二批“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊,現(xiàn)將申報工作通知如下:

一、設置數(shù)量及范圍

第二批“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊共設置6個，重點在我縣機械制造、食品及農(nóng)副產(chǎn)品深加工、智能裝備制造、新能源、新材料等新興產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)中的科技創(chuàng)新型企業(yè)里產(chǎn)生。

二、申報條件

1．創(chuàng)新團隊的設立單位。一般應為高新技術企業(yè)或創(chuàng)新型企業(yè)，具有較強的科研和生產(chǎn)實力，競爭優(yōu)勢較為明顯的，具有數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的創(chuàng)新人才隊伍，具有良好的經(jīng)營業(yè)績和科研條件，能為創(chuàng)新團隊提供較好的工作條件和待遇。

2．創(chuàng)新團隊申報的創(chuàng)新項目。技術上應具有先進性，處于省內(nèi)領先水平，產(chǎn)業(yè)化前景良好，對促進我縣產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級具有引領和促進作用。基礎理論性、事業(yè)性科研項目不在申報之列。

3．創(chuàng)新團隊的組建。由申報單位主導，一般由1名帶頭人和3-5名核心成員組成，柔性引進人才可含其中，但本單位科研人員數(shù)量不得少于一半，并且申報時已完成組建并形成一定的工作基礎。

4．創(chuàng)新團隊的帶頭人。一般應從本單位技術骨干中選聘，本單位確無合適人選的，可從持有本單位股權(quán)的國內(nèi)外專家中選聘，或從與本單位有長期產(chǎn)學研合作關系的高等院校、科研院所專家中選聘；應具有本科以上學歷，主持、參與過重大科研攻關項目或重大建設工程，學術技術水平在業(yè)內(nèi)具有較高的公認度，具有指導、培養(yǎng)高水平研發(fā)團隊的能力和水平；身體健康、年富力強，一般不超過55周歲。

三、有關要求

1．目前已設有省“115”、市“228”、縣首批“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊且未達到設立期限的單位，此次不再申報；已擔任過省“115”、市“228”、縣“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊帶頭人的，不再作為創(chuàng)新團隊帶頭人申報。

2．各申報單位應認真填寫《肥東縣第二批“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊設立申報書》。《申報書》后附重要證明材料，一般應包括：（1）企業(yè)資質(zhì)材料；（2）企業(yè)科研實力和科研成果材料；（3）申報的創(chuàng)新項目預研有關材料；（4）團隊帶頭人有關材料（身份、學歷學位、職稱、成果業(yè)績等）；（5）團隊核心成員有關材料；（6）團隊組建有關材料（如聘書、合同或協(xié)議、結(jié)構(gòu)分析等）；（7）經(jīng)第三方審計的上年度企業(yè)財務報表（資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表等）；（8）由稅務部門出具的最近3年完稅證明；（9）其他需要提交的材料。

《申報書》及證明材料裝訂紙張大小為A4，雙面打印，騎縫裝訂，封面用白色銅版紙，總共不超過40頁。

3.各單位申報材料須經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）黨（工）委審核后，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)園區(qū)于11月18日前統(tǒng)一報送至縣人才辦。要求《申報書》及證明材料紙質(zhì)版一式6份，同時報送電子版《申報書》（表格部分）及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）匯總表，逾期不予受理。

本通知及附件可在肥東先鋒網(wǎng)“人才政策”欄目下載。

聯(lián)系電話：67728707；電子郵箱：rcb7728707@126.com。

附件:1.肥東縣第二批“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊推薦申報名額分配表

2.肥東縣第二批“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊設立申報書

3.肥東縣第二批“363”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊申報情況匯總表

           肥東縣人才工作領導組

            2016年10月27日